为了进一步推进0168威斯尼斯人官网一流学科的发展建设，根据《0168威斯尼斯人官网关于调整全脱产博士后待遇的办法》（校研〔2018〕4号）的精神，结合0168威斯尼斯人官网具体情况，经院学术委员会研究决定，将0168威斯尼斯人官网全脱产博士后进站条件调整如下：

一、 进站要求

申请进站的博士，须已作为第一作者在材料相关学科期刊上发表学术论文。期刊学科归属认定，以申请进站时最新发布的ESI期刊学科分类数据为准。发表学术论文期刊分区认定，以申请进站时学校科技处期刊分区检索系统中最新发布的分区数据为准。每一层级具体要求见下表：

层级年薪	具体要求
第一层级 年薪17万	必须在材料学科期刊上发表相应文章，具体文章分区要求及数量由导师制定
第二层级 年薪20万	必须在材料学科期刊上发表，2篇SCI三区及以上期刊论文，或者1篇SCI二区及以上期刊论文
第三层级 年薪24万	必须在材料学科期刊上发表，发表3篇SCI三区及以上期刊论文，或者2篇SCI二区及以上期刊论文，或者1篇SCI一区及以上期刊论文。

二、 出站要求

博士后在站期间获得相关科研项目或相关成果，须已以0168威斯尼斯人官网或学院下属的科研机构为第一署名单位。并且在出站前，须已以0168威斯尼斯人官网或学院下属的科研机构为第一署名单位在材料学科期刊上发表第一作者学术论文。期刊学科归属认定，以申请出站时最新发布的ESI期刊学科分类数据为准。发表学术论文期刊分区认定，以申请出站时学校科技处期刊分区检索系统中最新发布的分区数据为准。每一层级具体要求见下表：

层级年薪	具体要求
第一层级 年薪17万	必须在材料学科期刊上发表，3篇SCI三区及以上期刊论文,或者2篇SCI二区及以上期刊论文，或者1篇SCI一区及以上期刊论文。
第二层级 年薪20万	必须在材料学科期刊上发表，4篇SCI二区及以上期刊论文，或者2篇SCI一区及以上期刊论文，或者1篇顶级期刊论文。
第三层级 年薪24万	必须在材料学科期刊上发表，发表5篇SCI二区及以上期刊论文，或者3篇SCI一区及以上期刊论文，或者2篇顶级期刊论文。

三、备注

（一）导师可在学院出站要求的基础上，结合自身研究特点，提出更高要求（在进站三方协议上说明），给予更高的待遇。出站时未按照协议完成部分，根据三方协议违约条款执行，须比照出站要求层级退还已经发放薪酬差额部分。

（二）上述“顶级期刊论文”、“一类期刊论文”和“二类期刊论文” 的界定以《0168威斯尼斯人官网核心学术期刊目录及相关规定（2017年版）》为准。

四、本办法自发文之日起执行，由0168威斯尼斯人官网材料科学与工程院负责解释。

0168威斯尼斯人官网

2019年6月17日